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 “這種跟班學(xué)習(xí)、交流發(fā)展的機(jī)制，讓我們增長了見識，干起工作來也更有信心了！”赴省政府跟班學(xué)習(xí)的稅務(wù)青年干部孫中品說到。

他的心聲并不是孤例，據(jù)悉，當(dāng)前貴州稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)，40歲以下青年干部人數(shù)超過全省稅務(wù)干部總數(shù)的40%，面對基數(shù)大、熱情高、干勁足的青年干部，貴州稅務(wù)致力于“一個平臺、一次鍛練、一批培訓(xùn)”的“三個一”人才培養(yǎng)工作，為人才發(fā)展蓄滿底氣的同時，打造一支經(jīng)緯交織的、適合多方面需要的稅務(wù)精兵隊(duì)伍。

一個提升平臺，人才享有出彩機(jī)會

“拿到這枚五一勞動獎?wù)?/span>，除了單位的鼎力支持，最想感謝的就是省級各部門，是他們對稅務(wù)工作的認(rèn)可，我們才有機(jī)會在競技場上圓夢！”2021年貴州省“五一勞動獎?wù)?/span>”獲得者貴陽市稅務(wù)局企業(yè)所得稅科蔣柳感慨地說道。

據(jù)了解，近年來貴州稅務(wù)主動打破人才培養(yǎng)壁壘，積極爭取將稅務(wù)人才納入地方高層次人才培養(yǎng)范圍，通過與省人力資源和社會保障廳、團(tuán)省委等地方人才培養(yǎng)部門合作，將稅務(wù)系統(tǒng)“練兵比武”納入貴州技能大賽，競賽結(jié)果與申報(bào)表彰全省“五一勞動獎?wù)?/span>”“巾幗建功標(biāo)兵”“青年崗位能手”相結(jié)合，稅務(wù)干部獲得感滿滿，“學(xué)得更有動力，比得更有勁頭”成為大家的普遍心聲。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2021年貴州稅務(wù)系統(tǒng)共計(jì)687人參與“練兵比武”，較合作培養(yǎng)前提高了172.6%，共有23人獲得競技類省級榮譽(yù)。

此外，六盤水、銅仁等地進(jìn)一步細(xì)化了與政府合作培養(yǎng)人才的相關(guān)內(nèi)容。稅務(wù)干部5年培養(yǎng)期內(nèi)，通過國家專業(yè)注冊考試，在享受地方高層次青年人才培養(yǎng)辦法規(guī)定的一次性獎勵基礎(chǔ)上，額外享有“三優(yōu)先”資格，即優(yōu)先提供培訓(xùn)、進(jìn)修機(jī)會；優(yōu)先參與科研和技術(shù)攻關(guān)；優(yōu)先推薦省級優(yōu)秀人才評選。“稅務(wù)部門是人才聚集的高地，通過這種聯(lián)動培養(yǎng)方式，推薦懂經(jīng)濟(jì)懂稅收的人才到地方上去，讓人才成長在地方、發(fā)展在地方、奉獻(xiàn)在地方！”六盤水市委組織部分管人才工作的牛衛(wèi)國副部長說到。

一次跟崗鍛煉，人才擁有出色可能

“跟崗鍛煉快半年了，我成熟了很多，視野變寬了，思慮更全了，在稅務(wù)局養(yǎng)成的求細(xì)、求實(shí)的習(xí)慣也對我?guī)椭艽?，這種融合、吸收、提升的過程也是我們青年干部蛻變的過程！”在省商務(wù)廳全省開放型經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室跟崗鍛煉的青年干部汪汝會說到。

據(jù)悉，貴州稅務(wù)立足稅務(wù)環(huán)境和業(yè)務(wù)較為單一的實(shí)際，依托地方政府跟崗鍛煉工作機(jī)制，將稅務(wù)系統(tǒng)素質(zhì)好、能力強(qiáng)、品行優(yōu)的年輕干部推薦到政府部門脫產(chǎn)跟崗，跟班結(jié)束后，宣傳、推廣好經(jīng)驗(yàn)并繼續(xù)在原單位重點(diǎn)崗位鍛煉，形成“鍛煉—反哺—鍛煉”的人才培養(yǎng)閉環(huán)，讓稅務(wù)干部在歷練中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。據(jù)統(tǒng)計(jì)，國地稅合并以來貴州稅務(wù)已有18批次80余人到各級黨委政府及相關(guān)單位跟崗學(xué)習(xí)、掛職鍛煉。

一批專項(xiàng)培訓(xùn)，人才搶握出眾機(jī)遇

貴州稅務(wù)根據(jù)社會化考試持證情況及個人工作特點(diǎn)，并結(jié)合“智慧稅務(wù)”專業(yè)人才庫建設(shè)情況，對優(yōu)秀稅務(wù)干部實(shí)施分類培養(yǎng)管理，與中共貴州省委黨校、貴州大學(xué)等地方院校建立長效人才聯(lián)建培養(yǎng)機(jī)制，結(jié)合青年干部所用、所需，提供專業(yè)化、定制化培訓(xùn)課程。在此基礎(chǔ)上，積極響應(yīng)地方政府調(diào)訓(xùn)工作，在相應(yīng)類別的青年干部中推優(yōu)參加地方政府專項(xiàng)培訓(xùn)，最大化利用地方教育培訓(xùn)資源，為分類儲備人才奠定基礎(chǔ)。

“人才發(fā)展需引路，人才成長要護(hù)航”。“三個一”人才培養(yǎng)工作開展以來，貴州稅務(wù)超過2000名青年干部參與其中，累計(jì)培養(yǎng)專業(yè)外語人才、數(shù)據(jù)管理人才、風(fēng)控人才、綜合管理人才近1000人，向地方黨委政府推薦30余人任科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，稅務(wù)人才活水充分涌流。

通訊員 陸湧 張旖婷

編輯 周婷

二審 郎艷林

三審 徐元芳